آموزش Managing Up as an Employee
ایجاد یک رابطه کاری خوب با مدیر خود یکی از موثرترین راه ها برای تسریع موفقیت در سازمان شما است. در این دوره، استراتژی هایی را برای مدیریت، چه در حال همکاری با رئیس خود در یک محیط از راه دور یا یک دفتر فیزیکی هستید، دریافت کنید. به Mary Abbajay - نویسنده پرفروش Managing Up: How to Move Up, Win in the Work, and Succeed with Any Boss- بپیوندید زیرا او استراتژی های عملی برای کار با طیف وسیعی از شخصیت های مختلف ارائه می دهد. . از آنجا که کار خوب با دیگران مستلزم این است که ما نحوه عملکرد افراد را درک کنیم، مری به نحوه تشخیص (و پذیرش) انواع مختلف رئیسهایی که ممکن است با آنها برخورد کنید قدم میگذارد. یاد بگیرید که چگونه رئیس برونگرا (یا درونگرا)، مدیر خرد، رئیس معتاد به کار و موارد دیگر را مدیریت کنید. به علاوه، کشف کنید که برای مبارزه با اثرات سوء یک رئیس سمی چه کاری می توانید انجام دهید. چه فردی که بالاتر از شما قرار دارد یک مدیر میانی یا یک مدیر ارشد باشد، این دوره می تواند ابزارهایی را که برای موفقیت خود نیاز دارید در اختیار شما قرار دهد.
Introduction
Welcome to managing up
()
What do we mean by "managing up"?
()
How to manage up virtually
()
1. Human Skills and Managing Up
Why everyone needs to manage up
()
Key principles for managing up
()
Identifying boss types
()
2. Managing Typical Boss Types
How to manage an introverted boss
()
How to manage an extroverted boss
()
The advancer boss
()
The energizer boss
()
The evaluator boss
()
The harmonizer boss
()
3. Managing Difficult Boss Types
How to survive the micromanager
()
How to survive the workaholic
()
How to survive the ghost boss
()
How to survive the impulsive boss
()
4. Managing Toxic Boss Types
Beware the narcissist
()
How to save yourself from the toxic boss
()
Time to quit or stay the course
()
Conclusion
Taking the first step in understanding your boss
()
Ex_Files_Managing_Up_Virtually_as_an_Employee.zip
(91 KB)