ایجاد مسئولیت در فرهنگ شما

مدرس Mike Figliuolo

انتشار 2015/07/11

به‌روز‌رسانی 2019/10/04

مدت زمان 29m 16s

سطح متوسط

فایل تمرینی دارد

آموزش Building Accountability into Your Culture

رهبران برای ایجاد اعتماد و ایجاد اعتبار خود، باید پاسخگویی به بقیه سازمان را مدل کنند. کارکنان باید چه به صورت فردی و چه درون تیمی در قبال کار خود پاسخگو باشند. زمانی که رهبران و کارمندان پاسخگو باشند، فرهنگ مسئولیت پذیری ایجاد می شود که بخشی از وعده برند سازمان می شود. در این دوره، مشاور رهبری و مربی اجرایی مایک فیگلیولو نحوه ایجاد فرهنگ مسئولیت‌پذیری را با توسعه مسئولیت‌پذیری در سطح فردی، سطح تیمی و سطح برند نشان می‌دهد. در طول مسیر، او نشان می دهد که چگونه انتظارات کارکنان را تعیین کنید، انگیزه ایجاد کنید، و عملکرد مسئولیت پذیری را با ارزش های سازمان خود هماهنگ کنید.

Accountability Organizational Culture Organizational Leadership

Introduction

Your role as a leader in driving accountability ()

1. The Role of Leaders in Modeling Accountability

Setting the tone for accountable behavior ()

What and who are you accountable to? ()

From accountable to responsible ()

Modeling the right behaviors ()

2. The Role of Individuals and Teams

Defining accountability on your team ()

Using incentives to drive accountability ()

Resources for your team ()

3. Building Accountability into Your Culture and Brand

Creating a culture of accountability ()

Strengthening a brand ()

Reinforcing a culture of accountability ()

Conclusion

Generating momentum and overcoming obstacles ()

Glossary_Building_Accountability_Into_Your_Culture.zip (102 KB)

دانلود فایل فشرده

با توجه به امکانات آموزش و همچنین امکانات بسته انتخاب شده لینک دانلود فایل فشرده آماده خواهد شد. با در نظر داشتن این شرایط لطفا بسته مورد نظر خود را انتخاب کرده و روی دکمه درخواست لینک دانلود کلیک کنید

در حال به روزرسانی اطلاعات

درخواست لینک دانلود

در حال به روزرسانی اطلاعات

لطفا قبل از فعالسازی لینک دانلود به موارد زیر توجه کنید:

پسورد فایل‌های فشرده است.
لینک‌های آماده شده تا 8 روز پس از فعالسازی منقضی خواهند شد.
حجم فایل‌ها تخمینی هستند.
در صورتی که لینک دانلود تا 15دقیقه پس از درخواست آماده نشد، از بخش پشتیبانی پیگیری نمایید.

مسیرهای یادگیری آموزش ایجاد مسئولیت در فرهنگ شما

یکی از مهمترین مشکلات افرادی که از آموزش های آنلاین استفاده می‌ کنند این است به دلیل تعداد زیاد این آموزش ها، کاربر دچار سردرگمی شده و نمی داند از کدام آموزش بهتر است شروع کند و یا با کدام آموزش ها مهارت های خود را ارتقا دهد. داشتن یک برنامه آموزشی گام به گام میتواند کاربران را از این مشکلات رها کند. در واقع مسیرهای یادگیری مجموعه ای از آموزش ها هستند که به ترتیب اولویت در کنار هم قرار گرفته اند تا کاربران را از این سردرگمی ها نجات دهند. این مسیرها در موضوعات مختلفی دسته بندی شده‌اند که در زیر، لیستی از همه دسته بندی مسیرهایی که توسط سایت لیندا ارائه شده اند را می توانید مشاهده کنید.

آموزش Building Accountability into Your Culture در 2 مسیر آموزشی قرار دارد. تخصص مورد نظر خود را انتخاب کنید، با مسیر یادگیری آن همراه شوید و حرفه ای شوید.

یاد بگیرید که چگونه به اهداف خود دست یابید، از اهداف خود فراتر بروید و فعال تر باشید. استراتژی هایی را برای به عهده گرفتن مسئولیت های بزرگتر و انجام تعهدات خود کشف کنید. راه هایی را برای ایجاد اهداف چالش برانگیز کاوش کنید، پایدار بمانید، قاطعانه عمل کنید و زمان و منابع خود را به طور موثر مدیریت کنید.

آموزش ایجاد مسئولیت در فرهنگ شما ، ایستگاه شماره 2 در مسیر یادگیری ایجاد مسئولیت پذیری و نتیجه گرا شدن ، است.