آموزش مهارت هایی برای ایجاد روابط کاری قوی تر
دانلود فایل فشرده
با توجه به امکانات آموزش و همچنین امکانات بسته انتخاب شده لینک دانلود فایل فشرده آماده خواهد شد. با در نظر داشتن این شرایط لطفا بسته مورد نظر خود را انتخاب کرده و روی دکمه درخواست لینک دانلود کلیک کنید
درخواست لینک دانلود
لطفا قبل از فعالسازی لینک دانلود به موارد زیر توجه کنید:
- پسورد فایل‌های فشرده است.
- لینک‌های آماده شده تا 8 روز پس از فعالسازی منقضی خواهند شد.
- حجم فایل‌ها تخمینی هستند.
- در صورتی که لینک دانلود تا 15دقیقه پس از درخواست آماده نشد، از بخش پشتیبانی پیگیری نمایید.
یکی از مهمترین مشکلات افرادی که از آموزش های آنلاین استفاده می کنند این است به دلیل تعداد زیاد این آموزش ها، کاربر دچار سردرگمی شده و نمی داند از کدام آموزش بهتر است شروع کند و یا با کدام آموزش ها مهارت های خود را ارتقا دهد. داشتن یک برنامه آموزشی گام به گام میتواند کاربران را از این مشکلات رها کند. در واقع مسیرهای یادگیری مجموعه ای از آموزش ها هستند که به ترتیب اولویت در کنار هم قرار گرفته اند تا کاربران را از این سردرگمی ها نجات دهند. این مسیرها در موضوعات مختلفی دسته بندی شده‌اند که در زیر، لیستی از همه دسته بندی مسیرهایی که توسط سایت لیندا ارائه شده اند را می توانید مشاهده کنید.
آموزش Skills to Build Stronger Work Relationships در 4 مسیر آموزشی قرار دارد. تخصص مورد نظر خود را انتخاب کنید، با مسیر یادگیری آن همراه شوید و حرفه ای شوید.
مهارت هایی را که برای موفقیت به عنوان یک مدیر مشتاق نیاز دارید بیاموزید، از جمله چگونگی ایجاد روابط کاری قوی تر، ایجاد شهرت به عنوان یک کارمند برجسته، مربیگری دیگران، ایجاد هوش هیجانی خود و دادن و دریافت بازخورد. پس از تکمیل این مسیر یادگیری، مهارت‌های خود را با <a href="https://www.linkedin.com/learning/paths/build-coaching-and-employee-development-skills-as-a-new-manager" target="_blank">مهارت‌های مربیگری و توسعه کارکنان به‌عنوان مدیر جدید</a> ارتقا دهید.
آموزش مهارت هایی برای ایجاد روابط کاری قوی تر ، ایستگاه شماره 1 در مسیر یادگیری به عنوان یک مدیر مشتاق، مهارت های مربیگری و توسعه کارکنان را ایجاد کنید ، است.
در عصر هوش مصنوعی، هوش هیجانی برای ارتباطات معنادار و کار گروهی موثر بسیار مهم است. این مسیر یادگیری، یادگیرندگان را با مهارت هایی برای ایجاد روابط، توسعه آگاهی عاطفی، برقراری ارتباط با همدلی، ایجاد اعتماد و افزایش ادراکات اجتماعی مجهز می کند. با تکمیل این دوره‌ها، شرکت‌کنندگان در محیط‌های کاری تقویت‌شده هوش مصنوعی موفق خواهند شد و ارتباطات قوی‌تر و موفقیت سازمانی را ایجاد می‌کنند.
آموزش مهارت هایی برای ایجاد روابط کاری قوی تر ، ایستگاه شماره 2 در مسیر یادگیری ایجاد مهارت های هوش هیجانی در عصر هوش مصنوعی ، است.
شایستگی های کلیدی ضروری برای موفقیت در چشم انداز جهانی به سرعت در حال تحول را پرورش دهید. این مسیر یادگیری برای حرفه ای ها در هر مرحله از حرفه خود طراحی شده است که هدفشان ایجاد مهارت های تجاری اساسی اعتماد، شایستگی و سازگاری است. از طریق این مسیر، مهارت های مورد نیاز برای پیشرفت در محیط های متنوع و مشارکتی را در حالی که به طور موثر پیچیدگی های دنیای به هم پیوسته امروزی را مرور می کنید، توسعه خواهید داد.
آموزش مهارت هایی برای ایجاد روابط کاری قوی تر ، ایستگاه شماره 7 در مسیر یادگیری ایجاد اعتماد، شایستگی و همکاری برای موفقیت جهانی ، است.
این دوره ها به شما مهارت هایی را می آموزد تا در رفاه کلی خود سرمایه گذاری کنید. بیاموزید که چگونه از سلامت روان خود مراقبت کنید، استرس را مدیریت کنید، انعطاف پذیری را افزایش دهید، روابط قوی ایجاد کنید، عادات مالی پایدار ایجاد کنید و شغل و زندگی خود را با هدف رهبری کنید.
آموزش مهارت هایی برای ایجاد روابط کاری قوی تر ، ایستگاه شماره 4 در مسیر یادگیری مراقبت از رفاه کامل خود به عنوان یک کارمند ، است.
